ब्रिटेन के नए आंकड़ों से पता चलता है कि गर्म मौसम और पुरुष फुटबॉल विश्व कप जैसे आयोजनों के व्यस्त कैलेंडर के कारण इस साल ग्रीष्मकालीन नौकरी की वापसी हुई है।
मासिक श्रम बाजार ट्रैकर चलाने वाले भर्ती और रोजगार परिसंघ (आरईसी) ने कहा कि हाल के महीनों में 2025 की गर्मियों की तुलना में आतिथ्य और पर्यटन जैसे क्षेत्रों में मौसमी नियुक्तियों में उल्लेखनीय वृद्धि देखी गई है।
इसमें कहा गया है कि पिछले साल इस बार “महान ब्रिटिश ग्रीष्मकालीन नौकरी की मृत्यु के बारे में चिंता थी”, लेकिन आगे कहा गया: “यह गर्मी है जब मौसमी ग्रीष्मकालीन नौकरियों का बाजार वापस आना शुरू हो गया है।”
“असाधारण रूप से गर्म मौसम और खेल, संगीत और सांस्कृतिक कार्यक्रमों के व्यस्त कैलेंडर … ने श्रमिकों की मांग को बढ़ाने में मदद की है।”
पिछले साल ग्रीष्मकालीन नौकरियों के लिए पोस्टिंग में गिरावट ने चिंताएं बढ़ा दीं कि नियोक्ता मौसमी नियुक्तियों में कटौती करना जारी रखेंगे, जिसने पारंपरिक रूप से युवाओं को काम की दुनिया का पहला अनुभव दिया है।
हालाँकि, इस साल गर्मियों की अवधि में आतिथ्य और पर्यटन नौकरी के विज्ञापनों में दोहरे अंकों में वृद्धि हुई है।
लेकिन पिछले महीने की तुलना में इस साल जुलाई में सक्रिय नौकरी पोस्टिंग और नई नौकरी पोस्टिंग की संख्या में थोड़ी गिरावट आई।
आरईसी के मुख्य सदस्यता और नवाचार अधिकारी मैक्सिन ब्ली ने कहा: “युवा लोगों के लिए अभी तक वेतन अर्जित करना पूरी तरह से आसान नहीं है, कई प्रवेश स्तर की नौकरियां अभी भी उतनी वापस नहीं आ रही हैं जितनी हम चाहते हैं।
“लेकिन आतिथ्य, पर्यटन और निर्माण क्षेत्र में निस्संदेह पिछले वर्ष की तुलना में अधिक अवसर हैं।”
उन्होंने कहा कि “ब्रिटेन के अधिकांश हिस्सों में भारतीय गर्मियों की संभावना का मतलब यह हो सकता है कि इनमें से कई अवसर सामान्य से अधिक समय तक चलेंगे”।
इस साल जुलाई में यूके में 1.67 मिलियन से कम सक्रिय जॉब पोस्टिंग थीं, जो एक साल पहले की तुलना में 7.7% अधिक है लेकिन जून से 2.6% कम है।
